Code F recrute : Adjoint(e) de Communication et développement

Fonctions

• Surveiller et exécuter les campagnes marketing numériques
  Effectuer de la recherche sur les compétiteurs
• Analyser les résultats des campagnes et des données récoltées- Agir en tant que gestionnaire de la base de données du segment de clientèle Organismes, afin de maintenir et de développer les relations d’affaires
• Développement de la clientèle : prospection Courriel, LinkedIn et/ou téléphonique auprès de ces organismes
• Concevoir et mettre en place une stratégie de mobilisation, d’engagement et développement le segment de clientèle – Organismes
• Création et optimisation des outils de CRM et marketing existants

Exigences

• Formation en vente, administration des affaires (option marketing) ou sciences de la consommation
• Aptitude pour le développement d’affaires et la sollicitation
• Connaissance des médias sociaux (Facebook, LinkedIn)- Connaissance des outils de CRM (Suite Zoho, Hubspot, etc.) : un atout
• Connaissance et aptitudes à naviguer dans la suite Google (Google My Business, Google
• Analytics, etc.) : un atout
• Connaissance de Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube, Facebook Ads
  Manager, Google Ads, etc.
• Connaissance de WordPress et de ses modules complémentaires
• Expérience en marketing des médias sociaux et en marketing numérique : Un atout

QUALITÉS ET COMPÉTENCES

• Bon français écrit et parlé ;
• Autonomie et Initiative ;
• Esprit créatif et innovant;
• Aptitude à cerner efficacement les besoins des clients et à entretenir leur enthousiasme à l’endroit de l’entreprise;
• Sens de l’anticipation et capacité à détecter les opportunités d’affaires;
• Curiosité et aptitude à demeurer à l’affût des tendances du marché;
• Goût de relever des défis et d’avancer parfois en terrain inconnu;
• Capacité à réagir rapidement à des changements;

Conditions

Date de début : 2023-07-10